Die Stadtgemeinde Marchtrenk beschäftigt als moderner Arbeitgeber im oberösterreichischen Zentralraum ca. 270 Dienstnehmer. Neben der öffentlichen Verwaltung betreibt die Stadtgemeinde Marchtrenk als Rechtsträger 6 Kindergärten und 2 Horte, als Schulverwalter 5 Schulen sowie zahlreiche Kultur- und Freizeiteinrichtungen. In diesen Bereichen sind Mitarbeiter in mehr als 45 unterschiedlichen Berufen tätig.

ÖFFENTLICHE AUSSCHREIBUNG

Unter Beachtung der Bestimmungen des Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetzes 2002 wird bei der Stadtgemeinde Marchtrenk folgende Vertragsbedienstetenstelle öffentlich zur Besetzung ausgeschrieben:

Sachbearbeiter/in für das Standesamt
Beschäftigungsausmaß: 32 – 40 Wochenstunden
Entlohnung nach Oö. GDG 2002
Funktionslaufbahn GD 17,5 (brutto € 1.937,60 bis € 2.422,00)
zum ehesten Eintritt

(vorerst befristet für die Dauer von 6 Monaten, unbefristete Weiterbeschäftigung bei entsprechendem Verwendungserfolg)

Ihre Aufgaben:

• Durchführung sämtlicher Standesamts- und Staatsbürgerschaftsagenden
• Vorbereitung und Durchführung von Eheschließungen und Verpartnerungen (auch an Samstagen)
• Elektronische Führung der Zentralen Personenstands- und Staatsbürgerschaftsregister (ZPR/ZSR)
• Friedhofsverwaltung

Besondere Aufnahmevoraussetzungen:

• Österreichische oder sonstige EU-Staatsbürgerschaft
• Einwandfreier Leumund
• Niveau einer Lehrabschlussprüfung als Bürokauffrau/mann oder eines verwandten Lehrberufes (z.B. Verwaltungsassistent) – wünschenswert ist der Abschluss einer höheren Schule
• Abgelegte Standesbeamtenprüfung bzw. die Bereitschaft, diese im ersten Dienstjahr abzulegen
• Fundierte EDV-Anwenderkenntnisse

Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:

• Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen für Gemeindebedienstete
• Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
• Freundliche Umgangsweise und Teamfähigkeit
• Vertraulichkeit im Umgang mit personenbezogenen Daten
• bei männlichen Bewerbern ist außerdem der abgeleistete Präsenzdienst/Zivildienst nachzuweisen, sofern die gesundheitliche Eignung dafür gegeben war
• Verantwortungsbewusste, genaue und zuverlässige Arbeitserledigung
• Einfühlungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, Trauungen zu gestalten und durchzuführen

Die Stadtgemeinde Marchtrenk bietet abwechslungsreiche und vielseitige Aufgabengebiete, fachspezifische Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, ein sehr gutes Betriebsklima, zahlreiche Sozialleistungen und einen Arbeitsplatz mit sehr guter Verkehrsanbindung außerhalb der Stauzonen der Landeshauptstadt.

Die gesetzlich vorgegebene Entlohnung kann sich durch facheinschlägige Erfahrungszeiten bzw. Vordienstzeiten bei Gebietskörperschaften erhöhen.

Beim Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl aus verwaltungsökonomischen Gründen möglich. Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt.

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Beilage eines Lebenslaufs in schriftlicher Form bis längstens 25.04.2022. Es wird ersucht, diese beim Stadtamt Marchtrenk persönlich, per Post oder per E-Mail unter stadtamt@marchtrenk.gv.at einzubringen.